Recruitment Information

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自分らしく、
個性を生かせるお仕事

ライフスタイルに合わせた働き方改革と制度作りに取り組んでいます。

当社は、お客様と常に同じ目線に立ち経営課題解決に向け責任を持って支援を行う事を使命としており、スタッフ1人1人が日々成長すると共に、やりがいを感じながら仕事に取り組めるよう充実した職場づくり・体制作りを行っています。

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ワークライフバランスが取れる労働時間

私生活には、子育て・介護・自己啓発・社会貢献・ボランティア・治療・通院・スポーツ・趣味など生活していく上で必要なさまざまな事柄があります。ワークライフバランスは、仕事を犠牲にしてそれ以外の生活を充実させるものではありません。仕事以外のやりたいこと、やらなくてはならないことに取り組みながらも、仕事上の責任を果たす。これがワークライフバランスの実現です。

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『ダイバーシティ』に積極的に取り組んでいます

職務に関係のない性別、年齢、国籍等の属性を考慮せず、個人の成果、能力、貢献だけを評価することを通じて、属性に係わらず、全社員が組織に平等に参画し、能力を最大限発揮できるようにします。これらを実行することにより、「組織のパフォーマンスを向上させること」が、弊社の考える『ダイバーシティ』の目的です。

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仕事に集中しやすいオフィス環境

・情報端末・周辺機器デバイスの支給
・オンラインミーティング専用のブース設置
・オフィス内でBGMを流す
・広めのデスク設置

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講習会への参加推進

資格取得の支援や業務で役立つスキルアップ講習会への参加を推進しています。